'Utraditionelle' karrierer for kvinder kan betragtes som dem, der typisk er mandsdominerede. Kvinder har for nylig haft succes med at træde ind i mandsdominerede karrierer - eller karrierer, hvor kvinder udgør mindre end en fjerdedel af demografien. Chokerende nok spænder disse sektorer fra politik til teknik, teknologi og alt derimellem.
Mens mange kvinder kan blive afskrækket ved at gå ind i disse karrierer, fordi den demografiske er så lav, er det muligt. Der er masser af måder at tage initiativ og gøre den karriere, du har dit hjerte indstillet på, uanset om det betyder, at du er en af de eneste kvinder eller ej.
Nedenfor er fire gode råd, der vil hjælpe dig med at omgå fyrene og bryde barrierer.
Studer karrieren på college
En grund til, at ikke-traditionelle eller mandsdominerede erhverv stadig eksisterer, er, at kvindelige studerende typisk ikke studerer til disse karrierer, mens de er på college. Det viser en UNESCO-undersøgelse kun 35 % af kvinderne studerende over hele verden vælger at tage STEM-kurser. Det betyder, at 65 % af mændene fortsætter med at tage de bedste job inden for disse områder.
Den gode nyhed er, at der er en niche for kvinder, der er kvalificerede på området. Flere arbejdsgivere indser vigtigheden af at diversificere, hvilket betyder, at minoriteter med en grad vil være øverst på listen for jobtilbud. Gode nyheder, hvis du er en kvinde, der ønsker at deltage i en af disse karriereveje!
universel sundhedspleje fordele og ulemper
Find en niche
Når stereotyper er for hårde til at nedbrydes, bør du ikke give op og videregive processen som umulig, for det er den bestemt ikke! I stedet kan du blot finde et hul i markedet, der giver dig mulighed for at få erfaring. Nogle gange – okay normalt – er der brug for en kvinde til et andet synspunkt, for at bringe forskellige færdigheder, for at give deres indsigt osv. Find din niche! Disse muligheder er tilgængelige i selv de mest mandsdominerede sektorer, herunder STEM-karrierer og endda byggeri.
Som en sikkerhedschef på stedet , du spiller en væsentlig rolle i projektet, og du er ikke nederst på rangstigen. Endnu bedre, hvert websted har brug for en sikkerhedsmedarbejder, så disse roller er ikke få og langt imellem. Der er endda instruktørkurser afholdt af kvinder for at gøre processen mindre skræmmende. Hvis det er den karrierevej, du har valgt, eller en, du er interesseret i, så lad ikke den mandlige dominans skræmme dig væk!
hvad er et tema i en bog
Spørg ikke, fortæl
Mænd og kvinder deler en egenskab, og det er at vente på muligheder, der bliver givet til dig i stedet for at tage dem. For damerne er det mere afgørende, at der ikke er nogen spørgsmål involveret. Det, du skal gøre, er at fortælle din chef, at du vil have mere ansvar. De vil sandsynligvis aflevere det til nogen (og sandsynligvis en mand, hvis det er flertallet), så hvis du vil have det, sæt foden frem og tag det!
Den måde, nogle ledere arbejder på, er forældet, idet de uddeler de bedste projekter til de mennesker, der maler dem til underkastelse. Det er en måde for chefer at få dem væk fra ryggen. Selvom det ikke er sådan kvalitetsledere fungerer, er det systematisk på nogle arbejdspladser. Så du skal spille spillet og lade de højere oppe forstå, at du er personen til rollen. Hvis du vil have mere ansvar, skal du bare være lige op og sige det til din chef.
Støt kvinderne
Kontorer er ligesom hundeædende hunde-miljøer, hvor de stærkeste mennesker spiser oppositionen. Det kunne være fristende at falde ind i denne tankegang, fordi du er desperat efter at bevise dig selv for enhver pris. Desværre fremmedgør det de andre kvinder på arbejdspladsen.
Det er bedre at slå sig sammen som en gruppe end at konkurrere mod hinanden som rivaler. Som kvinder, der arbejder i en mandsdomineret karriere, vil du gerne bemyndige hinanden og hjælpe hinanden, når det er muligt i stedet for at modarbejde hinanden. Hvad enten du mentor andre kvinder eller få mentor, tricket er at passe på jeres fælles interesser.
Hvis mange års historie har lært os noget, så er det, at mændene ikke vil gøre det! Hvis du er interesseret i en karriere, der er domineret af mænd, så lad det ikke skræmme dig. Der er mange måder at få foden indenfor og bevise, at alt, hvad mænd kan, kan kvinder også.
